入職応援祝い金制度
入職祝い金実施中(^^)/
弊社に直接応募・採用、就業継続意志のある方に入職祝い金を実施しています。この機会に是非、弊社スタッフとして働きませんか?ご応募お待ちしております。
支給条件
【対象者(応募方法)】
・弊社ホームページ応募
・公式SNS(X、LINE)応募
・直接電話応募
・弊社スタッフからの紹介
※上記以外の求人媒体応募及び、人材紹介会社経由応募は対象外
【入社後】
・雇用契約書に定められた雇用開始日(勤務開始日)より、一定期間経過した月に(正社員6か月、非常勤・登録型は3か月)継続し雇用契約書に定められた対象職種として働く意思のある方。
・雇用開始日から支給日までの間に、欠勤や遅刻・早退等なく(やむを得ない理由を除く)勤務することが出来た方。
支給額
居宅介護支援
主任介護支援専門員
【正社員15万円】
【パート 7万円】
介護支援専門員
【正社員15万円】
【パート 7万円】
訪問介護
サービス提供責任者
【正社員 15万円】
【パート 7万円】
訪問介護員
【正社員 10万円】
【パート 5万円】
日給ヘルパー
【非常勤 3万円】
登録ヘルパー
【登録型 3万円】
訪問看護
訪問看護師
【正社員 15万円】
【パート 7万円】
PT / OT / ST
【正社員 10万円】
地域密着型通所介護
生活相談員
【正社員 8万円】
【パート 3万円】
介護員
【正社員 7万円】
【パート 3万円】
看護師・機能訓練指導員
【正社員 7万円】
【パート 3万円】
送迎ドライバー
【パート 3万円】
福祉用具貸与
福祉用具専門相談員
【正社員 7万円】
【パート 3万円】
アフタースタッフ
【パート 3万円】
NETSHOP
ネットショップスタッフ
【パート 3万円】
法人本部・事務課
管理者候補
【正社員 10万円】
兼任職員
【正社員 5万円】
事務課(各事業所事務)
【正社員 5万円】
【パート 3万円】
支給方法
-【支給条件】に定められた一定期間経過した月の翌月給与に手当として支給
例】1月雇用開始→6月意思確認→7月末給与に手当として支給
お問い合わせ
-【平日8:30~17:30】
ひとはな 採用担当係まで
電話番号を押すと繋がります。
スマホの設定により許可が必要です。
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