人と人のつながりを
大切にできる職場

「ちゃんと相談できる職場で働きたい」
そんな想いをお持ちの方へ。

安心して働ける環境と、
支え合える仲間がいます。

見学・相談だけでもOK
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STAFF VOICE

横浜市南区 ケアマネジャー Hさん
INTERVIEW
Hさん
介護支援専門員・セクションリーダー

「どんな仲間と働くのか」
それはとても大切です。

実際に働くスタッフのリアルな声を
ぜひご覧ください。

どのような事業所・職場環境を作りたいですか?

職員同士が気兼ねなく、仕事のこと・プライベートのこと、何でも話せるような「人と人のつながりある事業所」にしたいです。

また、ひとりひとりの職員が自分らしく活躍できる職場でありながら、「頑張り時には、みんなで協力して一段ギアを上げられる」底力ある事業所を作りたいと思います。

ケアマネ業務の様子

将来の目標を教えてください。

ひとはな南は、まだ開設数年の駆け出しの事業所と思います。

介護業界は離職・転職が多いと言われますが、ひとはな南では多くの職員が働きやすく、長く働けることで、職員数が安定し地域に貢献できるよう成長していきたいと思います。

まずは、今いるメンバーで、常識的で誠実な対応を心がけていきたいです。

仕事のやりがいをどのようなところに感じますか?

ケアマネジャーひとりでは、ご利用者様の生活を支え切れないですし、ひとりですることが良いこととは思っていません。

専門職の知恵や技術をまとめて、多職種のチームとして、ご利用者様の生活が改善出来るときにやりがいを感じます。

事業所の様子

ひとはな 南で働きたいと思う方にメッセージをどうぞ。

私自身も未経験から、ひとはなに転職しケアマネジャーの仕事をスタートしました。

分からないことがあっても、一つずつ確認し、スキルアップしていける会社だと感じていますし、これからも様々な実践の経験を通して成長し続けていきたいと思っています。

経験・未経験関係なく、助け合い、共に成長していけるケアマネジャーさんの応募をお待ちしています!

ケアマネ業務の様子
見学だけでもOK → 求人を見る

実際に働くケアマネジャーの
リアルな声を一部ご紹介します。
ひとはなの雰囲気を感じてください。

スタッフの声 ケアマネジャーの声
不安なことは多いですが、先輩方がしっかり手助け・フォローしてくれます(ケアマネジャー歴1年目)
職場の雰囲気が明るいこと(ケアマネジャー歴2年目)
毎週のミーティングが事例の勉強、相談できる場になっていてありがたいです(ケアマネジャー歴1年目)
ケアマネの人数が多い(ケアマネジャー歴4年目)
ケアマネジャーがたくさんいるので相談場所に困りません(ケアマネジャー歴1年目)
気持ちの優しい人がたくさんいます(ケアマネジャー歴15年目)
研修に参加できる機会が多いです(ケアマネジャー歴1年目)
結束がとてもあると思います(ケアマネジャー歴15年目)
備品等、一人一人のケアマネがスムーズに業務が出来る環境があります(ケアマネジャー歴13年目)
未経験から始めてさまざまな困難ケースを学べたと思います(ケアマネジャー歴3年目)
なぜか昇給以外にもケアマネ給与のベースアップが(ケアマネジャー歴6年目)
フットワークの軽い事業所だと思います(ケアマネジャー歴15年目)
わからない事を相談できること(ケアマネジャー歴2年目)
学ぶことが多い、スキルアップ(自分なりに)出来ているのではないかと(ケアマネジャー歴4年目)
前向きな事業所です(ケアマネジャー歴12年目)
それぞれの個性、仕事のやり方、働き方(←特にここが助かっています)を否定せず認めてから正して頂けます(ケアマネジャー歴2年目)
スタッフ全員がそれぞれを認め合っているように感じます(ケアマネジャー歴2年目)
ケースが沢山あり学べる(ケアマネジャー歴4年目)
就業・労働時間に幅がありライフスタイルに合わせやすいです(ケアマネジャー歴15年目)
沢山のケースを持つことで自信がついたと思います(ケアマネジャー歴6年目)
女性が働きやすい職場だと思います(ケアマネジャー歴15年目)
業務上、大変なことも多いですが、困ったらみんなが支えてくれます(ケアマネジャー歴12年目)
ホームページが素敵です(ケアマネジャー歴1年目)
管理者との距離がとても近いので不安なことを相談しやすいです(ケアマネジャー歴15年目)
前向きに頑張れます(ケアマネジャー歴1年目)
評価制度がしっかりしていて自分のスキルをしっかりと見直せています(ケアマネジャー歴12年目)
仕事と家庭を両立できています(ケアマネジャー歴17年目)
管理者や主任ケアマネの人たちが頼りになる(ケアマネジャー歴13年目)
若い人が多く刺激をもらいます(ケアマネジャー歴10年目)
研修が充実している(ケアマネジャー歴11年目)
ひまわりの花がたくさん咲いているイメージです(ケアマネジャー歴2年目)
困ったときの相談しやすい環境がある(ケアマネジャー歴4年目)
成長できる仕事・研修は自由に参加できでありがたいです(ケアマネジャー歴15年目)
福利厚生が充実しています(ケアマネジャー歴13年目)
常に事務所に事務員さんがいるのでお客様対応、TEL対応、事務対応等々することが比較的すく居なく仕事に集中できる(ケアマネジャー歴2年目)
とても活気のある事業所だと思います(ケアマネジャー歴15年目)
みんな人があたたかい(ケアマネジャー歴4年目)
思いやりのある職場で今までにない職場です(ケアマネジャー歴17年目)
プライベートなども(家族のこと、体調や健康のこと)親身に相談に乗ってもらえています(ケアマネジャー歴15年目)
多忙であるがやりがいもある。スキルも上がる(ケアマネジャー歴15年目)
相談相手が大勢いるのでじぶんがもれている視点を見つけやすい(ケアマネジャー歴11年目)
子供の体調不良などにも相談しながら仕事が行えています(ケアマネジャー歴5年目)
沢山の情報が早く知ることが出来ています(ケアマネジャー歴5年目)
ハロウィンや似顔絵作成や熱帯魚育成等、業務中のイベントがあり楽しいです(ケアマネジャー歴13年目)
親身に相談にのってくれる先輩たちが多いです(ケアマネジャー歴1年目)
フォローがすごい、助かります(ケアマネジャー歴4年目)
とても謙虚な人たちが多いと思います(ケアマネジャー歴13年目)
沢山、ケアマネがいますがONとOFFの使い分けが上手(ケアマネジャー歴7年目)
法律や制度に対する意識がとても高いと思います(ケアマネジャー歴15年目)
新しい取り組みが好きな事業所だと思います(ケアマネジャー歴12年目)
新人研修の体制が出来ていると思います(ケアマネジャー歴15年目)
やわらかい事務所に感じます(ケアマネジャー歴3年目)
見た目やわらかく中身が濃いので沢山学べます(ケアマネジャー歴3年目)
管理者が優しい(ケアマネジャー歴13年目)
沢山の仲間に支えてもらっています(ケアマネジャー歴17年目)
水槽や季節の飾りつけ等、気持ちにもゆとりがあるイメージ(ケアマネジャー歴11年目)
先輩・同僚も多く、相談しやすい(ケアマネジャー歴5年目)
事務職員さんが2人もいるのでフォローが手厚いです(ケアマネジャー歴15年目)
情報もいろいろ知れる事業所です(ケアマネジャー歴5年目)
勢いがある事業所だなと感じます(ケアマネジャー歴11年目)
風通しがとても良いと思います(ケアマネジャー歴4年目)
社内事業所内外での派閥等が全く見られないので仕事がやりやすいです(ケアマネジャー歴15年目)
早く成長が出来る事業所だと思います(ケアマネジャー歴1年目)
子供参加のイベントがある(ケアマネジャー歴11年目)
常にケアマネが事務所にいるので疑問をすぐに解決できる(ケアマネジャー歴2年目)
メダカがいて落ち着くなあと思う(ケアマネジャー歴10年目)
ケアマネ特有の孤独感がありません(ケアマネジャー歴4年目)
皆、笑顔で元気のあるイメージです(ケアマネジャー歴5年目)
困難なケースでも相談しやすい場所がたくさんある(ケアマネジャー歴4年目)
良い人たちばかり(ケアマネジャー歴1年目)
人が優しい(ケアマネジャー歴7年目)
あたたかみのある仲間がいつもいる(ケアマネジャー歴17年目)
事業所がふんわりしています(ケアマネジャー歴6年目)
Office
ケアマネ瀬谷
ケアマネ泉
ケアマネ戸塚
ケアマネ保土ケ谷
ケアマネ旭
ケアマネ緑
ケアマネ南
ケアマネ磯子
ケアマネ栄
ヘルパー瀬谷
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