　緩急のある職場だと思います。とにかく、会話や笑顔が多く、仕事以外でもサークル活動を通じて、コミュニケーションが図られています。仕事の話を真剣にしているときもあれば、一息つくための雑談を交えたり等、【やるときはやる、抜くときは抜く】自分の仕事だけでなく相手のことを気にかけられる職場だと思います。個人の裁量・意見が尊重され、向上心が重視されているので、自分も頑張らなければと感じます。

　まじめに仕事をすればするほど疲弊してしまうのは確かです。でも何かとこの仕事を続けていられるのは、対人援助という仕事そのものがだいご味という紛れもないコアがあることだと思います。ケアマネだけでなく、サービス事業所も皆、いい仕事をしたいと思っているに決まっています。自分一人で判断して頑張らず、皆とつながり、利用者にとって必要な制度なら前例を一緒に作っていく、そういう形を作っていくことがケアマネの仕事なんじゃないかなって思います。

ひとはなでケアマネジャーをしてみたいと思う方にメッセージをどうぞ

　ケアマネジャーになろう」と思った時から、既に相談援助者としての志がある方だと思っています。肩の力を抜いて、チームメンバーと一緒に仕事をしていくことが、ケアマネジャーを続けるための秘訣です。大きな壁に突き当たった自分を支えてくれるメンバーですし、その壁を突き崩していくのもチームの力です。多くの出会いを重ねても、どんなに経験を刻もうとも、どれ一つとして同じものがない。私たちの『価値』を一緒に発信していきませんか？